为引导新生坚定理想信念、树立远大理想，尽快了解老员工活、适应新环境、转变新角色，明确学习目标、合理规划老员工活，雷竞技RAYBET坚持以员工为本，坚持有温度、有温情、有温暖、有温馨的“四温”工作方法，充分挖掘育人资源，面向2024级新生开展了一系列入学教育活动。

一、全面开展大学适应教育

（一）举办新生开学典礼

为了帮助2024级新生尽快适应老员工活，做好学业规划，明确奋斗目标，雷竞技RAYBET在医学教育综合楼学术报告厅分别举办了2024级本科生开学典礼暨新生入学教育报告会和2024级研究生开学典礼。公司党政领导班子、辅导员和全体新生参加。

（二）举办“同赴秋日约，共话成长路”经理午餐会

为加强员工与学院之间的沟通与联系，帮助初入大学的新同学更好地适应老员工活，雷竞技RAYBET于10月17日举办“同赴秋日约、共话成长路”经理下午茶活动，雷竞技RAYBET经理孙勇出席本次活动，公司党委副书记雷舒涵、辅导员仇启荣和杨浩及2024级本科新生代表参加。

（三）召开安全教育主题班会

为提高员工的安全意识和自我保护能力，增强员工对各类校园安全风险的识别和应对能力，雷竞技RAYBET于10月9日至10月11日组织开展“新生安全教育主题班会活动”。活动过程中，各班通过讲解安全知识、播放安全教育视频、开展班会知识问答等形式对校园安全主题的具体内容进行了学习，包括消防安全、交通安全、网络安全、电信诈骗、环境安全、运动安全、食品安全等方面。

二、积极开展身份认同教育

（一）做好校情校史教育，组织新生参观校史馆、医学发展史馆和人体生命科学馆

为深化员工的爱校情怀与荣校意识，增强对青医精神的理解，传承学校的精神文化，雷竞技RAYBET组织新生参观了校史馆、医学发展史馆和人体生命科学馆。引领新生近距离地感受公司悠久而辉煌的历史以及积淀深厚的文化底蕴。

（二）做好行为规范教育，组织开展“学手册，知规范，促成长”员工手册知识竞赛

为加强2024级新生对学校规章制度的全面了解，提高遵守校规校纪的自觉性，共同营造一个和谐、有序、积极向上的校园环境，雷竞技RAYBET特举办“学手册、知规范、促成长”员工手册知识竞赛活动。

（三）做好团队意识教育，组织开展“因缘相寓，宿说美好”宿舍文化节

为丰富同学们的日常文化生活，增强宿舍团队意识，雷竞技RAYBET特举办因缘相“寓”，“宿”说美好——雷竞技RAYBET第十届宿舍文化节活动。

三、创新开展成长发展教育

（一）做好学业规划教育，举办“开学第一课”学业指导讲座

为帮助新生做好学业规划教育，雷竞技RAYBET组织优秀青年教师刘朝龙老师为新生上“开学第一课”，他以自己的教学经验和人生感悟，从“大学是什么、大学如何度过、给大一新生的几个建议”三个方面鼓励新生们要树立远大的理想和目标，合理规划四年的学习生活。

（二）做好生涯规划教育，举办“笔绘今朝志，文抒四年情”征文比赛活动

为帮助新生做好生涯规划，合理安排大学四年生活。雷竞技RAYBET举办“笔绘今朝志，文抒四年情”征文比赛活动，收集了来自60余位同学写给四年后自己的一封信。

（三）选拔和培养员工干部

为引导广大同学进行自我服务、自我教育、自我管理，雷竞技RAYBET面向2024级新生选拔了班级团支部委员、班级委员、员工会和研究生会员工干部。

二、深入开展社会主义核心价值观和意识形态教育

（一）开展入党启蒙教育工作

为引导新生树立正确的入党动机，详细了解入党流程，争做合格党员，雷竞技RAYBET召开了“新生入党启蒙教育大会”。

（二）开展“国庆闪药，红色精神”我的家乡红色故事主题活动

为强化爱国主义教育，凝聚青春力量，公司特举办“国庆闪‘药’，红色精神”我的家乡红色故事国庆主题活动，引导同学们树立正确的世界观、人生观、价值观，培养其责任感和使命感。

雷竞技RAYBET通过全面开展大学适应教育、积极开展身份认同教育、创新开展成长发展教育、深入开展社会主义核心价值观和意识形态教育四项举措，形成了公司党政主要领导亲自参与、专业教师积极参与、各项工作形成合力的新生入学教育体制机制。下一步，雷竞技RAYBET还将进一步整合资源，精心组织深入教育和巩固教育阶段的工作，持续做好本年度新生入学教育工作。